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Dic

2012

La administraci贸n de n贸mina le ense帽a como calcular el aguinaldo

Escrito: diciembre 7th, 2012 Autor: Marketing 0 Comentarios

Finaliza el 2012 y comienza una etapa de celebraciones y sus colaboradores est谩n en espera de su aguinaldo, 聽una gratificaci贸n obligatoria que las empresas dan a sus trabajadores a帽o con a帽o de acuerdo con la Ley Federal del Trabajo. La administraci贸n de n贸mina le informa que el d铆a 20 de diciembre es el 煤ltimo d铆a para pagar el aguinaldo y en este art铆culo le dice 聽c贸mo calcularlo.

驴Qu茅 establece la Ley Federal del Trabajo en cuanto al aguinaldo? En base al art铆culo 87 el aguinaldo m铆nimo deber谩 ser equivalente a 15 d铆as de sueldo base y este deber谩 proporcionar antes del 20 de diciembre de cada a帽o. La ley indica que los trabajadores que por cualquier circunstancia no efect煤en sus labores durante el a帽o, tienen derecho al pago de la parte proporcional del aguinaldo en funci贸n del tiempo trabajado.

驴C贸mo se calcula el aguinaldo?

El aguinaldo se determina como un ingreso gravable y de acuerdo al art铆culo 31 fracci贸n I, es deducible para la empresa puesto que es un gasto obligatorio.

Una vez explicado esto, el c谩lculo del aguinaldo se hace de la siguiente manera:

  • 鈥 Divida el ingreso entre 365 y multiplique el resultado por 30.4
  • 鈥 Adicione el ingreso ordinario del trabajador en el mes que se trata y aplicar el procedimiento del art铆culo 113 de la Ley del Impuesto Sobre la Renta.
  • 鈥 Dicho impuesto se reducir谩 con el impuesto que corresponder铆a al ingreso ordinario.
  • 鈥 El impuesto a retener ser谩 el que resulte de aplicar sin ninguna deducci贸n la tasa obtenida de: Dividir el impuesto calculado en el inciso 鈥渃鈥 entre el ingreso derivado y obtenido en el inciso a (se obtiene un porcentaje que se aplica al aguinaldo).

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