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May

2015

El reclutamiento encuentran la aguja en un pajar de los candidatos ideales

Escrito: mayo 13th, 2015 Autor: Marketing 0 Comentarios

驴C贸mo pueden los reclutadores negociar eficazmente entre un mar de candidatos, encontrar aquellos con las habilidades correctas y hacer crecer sus reservas de talento?

 

Durante la crisis de 2009,聽 los candidatos fueron diseminados, haciendo mucho m谩s por mucho menos. Ellos se mostraron cautelosos de buscar nuevos roles con mejores perspectivas en caso de que se quedaran sin trabajo. Sin embargo, como la econom铆a mejora levemente, m谩s candidatos est谩n buscando los empleadores que pueden ofrecer m谩s beneficios y ayudar a su carrera profesional.

 

Los reclutadores a menudo tienen una gran cantidad de informaci贸n sobre los candidatos y posibles candidatos, a partir de los datos de contacto de curr铆culos y notas de historia de contacto. Los reclutadores deben echar otro vistazo a la forma en que est谩n codificando informaci贸n de los candidatos: 驴se est谩 codificada de manera consistente y c贸mo esto est谩 siendo monitoreados? Por los registros de codificaci贸n eficaz y coherente los reclutadores pueden maximizar el valor de la b煤squeda estructurada y hacer realidad una visi贸n global de la base de competencias dentro de su base de datos.

 

El manejo cuidadoso de las fuentes de datos internas combinadas con herramientas de b煤squeda contextuales sigue siendo la mejor manera de maximizar el valor del negocio y obtener un acceso r谩pido a las personas adecuadas. Al filtrar r谩pidamente a aquellos con las habilidades equivocadas o incluso limitados, los reclutadores pueden invertir m谩s tiempo en los candidatos con los antecedentes y la experiencia m谩s adecuada.

 

Los expertos en reclutamiento y selecci贸n de personal saben que hablando con los candidatos en el momento adecuado y la participaci贸n a trav茅s de una serie de medios, tales como los medios de comunicaci贸n m贸viles y sociales para hacer de su empresa de contrataci贸n se destaca de la multitud cuando se trata de influir en los 聽candidatos estrellas.聽 El sentido de capacidades de b煤squeda es la clave para contar con las habilidades de tus futuros empleados.

 

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